云南省考过线分数_云南公务员局

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　　(一)云南省公务员考试历年笔试合格分数线查看

　　1.2019年云南省公务员考试笔试合格分数线

　　2.2018年云南省公务员考试笔试合格分数线

　　(二)2020年云南公务员笔试成绩如何计算？

　　公安机关人民警察职位笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、公安专业科目测试(考试成绩均按百分制折算，下同)分别占40%、30%、30%的比例合成。其他招考职位笔试成绩按照行政职业能力测验、申论各占50%合成。

　　(三)2020年云南省考综合成绩计算规则：

　　2020云南省考综合成绩的计算方法为：未组织专业能力测试的，按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成

　　组织专业能力测试的，按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成，其中，专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。

　　(四)2020年云南省考面试课程推荐：

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　　(五)常见公务员面试礼仪：

　　面试礼仪之入场。

　　面试涉及到第一个环节就是进入面试考场这个环节，此环节要注意一般先敲门。敲门一般是连续3声，清晰有力，注意节奏。当然如果考场门是开着的，考生也可以直接进步，不用敲门。所以这个环节要视考场的情况而定。

　　(六)公务员结构化面试模拟试题及解析

　　同事说你的坏话怎么办

　　【模拟试题】

　　你和小王同年考入单位，分到了一个部门，关系一直很要好，但是最近你发现，小王总是在背地里和别人说你的坏话，说你为人惺惺作态、虚伪、计较等各种问题，还刻意的疏远了你，这时你会怎么办?

　　【答题要点】

　　我和小王一起考入单位，关系一直很好，但是小王最近对我态度冷淡，背后说我坏话，不会因此而记恨小王，我会反思自己的不足，在以往的交往或者工作过程中是否自己确实存在着一些行为或言语上的不妥，导致了小王对我产生不满。

　　首先，我会寻找机会，主动的与小王进行沟通，对于自己之前可能有的问题向他道歉，希望能够获得他的谅解。也希望我们能真诚的进行沟通，可以打开心结，积极化解我们之间存在的矛盾。

　　其次，在以后的工作和生活当中，我也会加强和小王沟通，多关心小王，当小王遇到困难时我要尽我所能去帮助小王解决问题，和小王重新建立深厚的友谊。

　　最后，我都会自己积极调整，努力改变自己身上的缺点，不断的自我革新，多听取他人的建议，多学习他人的长处。在工作中，多做少说，敢于担当，能够“在大事难事面前敢为人先，危事险事面前率先垂范，利益功名面前淡然处之。”交往中，对同事真诚相待，积极参与各项同事组织的业余活动，多主动的和同事们交流，展现自身的人格魅力，改变其他同事们对我的看法。