云南省公务员考试

云南省考历年录取分数线_云南公务员

2020-09-21 01:53:17 云南公务员考试网 http://yn.huatu.com/gwy/作者:华图教育 文章来源:华图教育 云南华图联系方式

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云南省考进面试分数线

2020年云南省考笔试合格分数线已发布!
类别 最低笔试合格分数线
全省公务员四级联考县级及以上岗位 >>>点击查看<<<
艰苦边远地区乡镇岗位 >>>点击查看<<<
非艰苦边远地区乡镇岗位 >>>点击查看<<<
选调生岗位 >>>点击查看<<<
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  (一)云南省公务员考试历年笔试合格分数线查看

  1.2019年云南省公务员考试笔试合格分数线

2019年云南省考笔试合格分数线查看
类别 最低笔试合格分数线
全省公务员四级联考县级及以上岗位 125
艰苦边远地区乡镇岗位 115
非艰苦边远地区乡镇岗位 120
选调生岗位 125
全省公安执法勤务类岗位 200
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  2.2018年云南省公务员考试笔试合格分数线

2018年云南省考笔试合格分数线查看
类别 最低笔试合格分数线
党群部门,政府部门普通岗位 90
法检系统岗位 125
公安执勤类(3科) 155
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云南省考面试最低分数线

  (二)2020年云南公务员笔试成绩如何计算?

  公安机关人民警察职位笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、公安专业科目测试(考试成绩均按百分制折算,下同)分别占40%、30%、30%的比例合成。其他招考职位笔试成绩按照行政职业能力测验、申论各占50%合成。

  (三)2020年云南省考综合成绩计算规则:

  2020云南省考综合成绩的计算方法为:未组织专业能力测试的,按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成

  组织专业能力测试的,按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成,其中,专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。

  (四)2020年云南省考面试课程推荐:

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  (五)常见公务员面试礼仪:

  面试注意事项:无领导讨论的礼仪

  关于无领导小组讨论的面试形式,大家其实可以把它想象成是无数次结构化面试的叠加,因此考生在仪容仪表方面应该完全按照结构化面试的标准去要求自己,在穿着和神态上不仅要大方得体,而且要显示出足够的自信,坐姿也力求端正、稳重、自然大方。但是无领导与结构化不同的是,无领导相当于一次集体面试,除了面对考官之外,更多的是面对自己的组员,因此在动态礼仪方面要注意更多细节,要体充分现出自己的风度和教养。

  首先,作为一个发言者来讲,除了要保持坐姿端正外,眼神是考生最需要注意的礼节。眼神是面部表情的核心,是心灵的窗户。在面试的过程中,考生眼神运用得当,有助于融洽气氛、交流思想、增进感情,加深印象。反之,轻则导致拘谨,重则产生误会,因此有必要明确目光运用的各种礼仪要求。用目光注视对方的面部应自然、稳重、柔和,是一种坦荡、自信的表现。注视的时间不可过长,可偶尔将视线移开一下,但不得移开太久,自始至终地注视对方是不礼貌的。不能死盯住对方某部位,或不停地在对方身上上下打量,或东张西望,这是极失礼的。谈话时眼睛往上、往下、眯眼、斜视、闭眼、游离不定、目光涣散,是傲慢、胆怯、蔑视的表现,是求职面试时忌讳的眼神。女士一般要求说话时不要牵动眉眼、频繁眨眼、挤眉弄眼、目光游离等,这些都是有失文雅,很不得体。

  其次,当自己作为一个倾听者听取其他考生陈述观点时,对于其余不发言的考生来讲,就要自己就要做一个优秀的倾听者,不可过于放松。无领导小组讨论就是一个听与说的互动过程,因此它绝不像结构化面试那样是考生一个人的独立表演,因此在有考生发言时,其余的考生不可全程低头不停地记笔记,表现出一副“奋笔疾书”的样子,也不可表现岀一副“事不关己”、只顾思考下一步自己该如何陈述的样子。试想,谁愿意聘用一个不尊重别人的人呢?倾听时要专心致志,保持目光接触,仔细听清对方所说的话,在规则允许的情况下可以记录观点和理由。考生可通过眼睛的注视、身体姿势的倾斜表现出认真在听。同时倾听的过程更是一个积极思考的过程,要边听边想,对于其可取之处争取能进一步引申,对于其不足之处,争取在适当时机,以委婉的方式指出,并能提出自己的见解。

  最后,在大家俗称为“吵架”的自由讨论阶段环节,考生尤其要注意控制自己的情绪及礼仪,在此期间,考生不能因情绪的激动或者坐的时间太长而显现出各种不规范的姿态。要明白形体语言有时候要比语言的优势强大的多,包括面部表情、身体姿势和手势等。善于用眼睛和微笑、柔和的眼神、和善的面部表情可以向考官充分展示出你良好的情商修养。还要善于利用自己的声音特质。适中的语速、抑扬顿挫、温柔的语调更可以让你的竞争对手在比较中败下阵来。在讨论过程中,我们的眼神要尊重对方、谦虚礼让。不可盛气凌人、目空一切,也不可孤芳自赏、惟我独尊、完全不跟任何组员进行目光交流。同时,手势及其所表达的意思是丰富多彩的,在面试中,考生在表达观点时是完全可以借助于手势这种无声的语言,但绝对不可因为过于激动而“手舞足蹈”,一定要掌握一定的度,动作不要过大、过多,因为频繁的手势会让考官觉得考生不稳重。

  (六)公务员结构化面试模拟试题及解析

  如何组织供水改造工程

  【材料】

  阳光小区作为老旧的居民住宅区,目前普遍存在设备老旧等问题。原有的供水管道老旧,无法承受二次加压带来的压力。水务局工作人员小周近日对阳光小区的二次改水工作进行了实地调研,小区物业负责人王月平说道:“大家都不太配合,低层住户说二次供水用着不方便、不安全,高层住户说楼层太高二次供水根本就用不上。”居民甲说:“二次供水的水质不好,我感觉用着不安全。”居民乙说:“二次供水也太贵了吧,这种循环用水能便宜点吗?它应该有价格优势的。”居民丙说:“这二次用水出了事该找谁?物业还是自来水公司啊?”二次供水尽管在实行过程中屡受挫折,但是不可否认它具有以下优点:第一,水质水压会得到明显改善,杜绝了二次污染第二,用户将得到切切实实的实惠,供水公司来统一负责,进一步保障了用户的权益;第三,有利于进一步实现节能减排

  【题目】领导认为应该举办二次供水改造工程的情况说明会,你打算怎么组织?

  【参考答案】

  假如由我来组织这次关于二次供水改造项目的情况说明会,我将会采取以下措施:

  首先,根据本次情况说明会的主题,制定详细的会议筹备工作方案。工作方案中需要明确以下主要内容:本次情况说明会的时间与地点、出席的领导与嘉宾、会议的流程与主要内容等。

  本次情况说明会主要目的是向老旧住宅区的居民说明二次供水改造工程的意义、必要性以及改造工作的具体内容。会议暂定时间是周六上午,地点为小区中心广场,出席会议的领导与嘉宾有水务局领导、水务局负责本次改造工作的项目负责人、小区物业负责人与员工、业主代表与小区居民等。情况说明会主要有两个环节,分别是领导与嘉宾讲解说明环节、居民提问与建言环节。本次情况说明会具体向群众传达以下主要内容:二次供水改造的必要性与意义、改造工作的主要步骤与工期长短、改造期间居民生活用水的解决办法、改造费用明细与改造后的维护与管理等。然后,我会将本筹备方案上交领导审阅,听取领导的意见与建议,并加以修改完善。

  其次,根据工作方案有序进行会议筹备,如期开展情况说明会。我会在说明会召开前两周在小区宣传栏、小区广场、小区门口等明显位置张贴召开本次情况说明会的通知,欢迎小区居民踊跃参加、积极提出意见与建议。我会和本单位其他工作人员提前一天布置好情况说明会的会场,如摆放好桌椅,调试好多媒体设备与话筒等。在会议进行过程中,我会请大家有序发言,我会根据现场情况随时做好应急应变工作,保障本次情况说明会顺利进行。

  最后,说明会结束后我会总结本次情况说明会,对本次会议组织工作中的不足与问题进行反思,争取下次举办类似活动时能够更加得心应手。

(编辑:小秋)
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