2014“公考”面试如何准备？

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　　面试是选拔公务员的一个极其重要的程序。面试不同于笔试，笔试侧重于考察考生的基础知识和写作能力，而面试侧重于考察考生的组织协调能力、语言表达能力、情绪控制能力、处理人际关系能力等综合能力。考生能否取得面试成功，面试前的准备至关重要，面试是一个机遇，也许这就是你成功的开始。面试时，对着主考官你只有30分钟的时间来推销自己。因此，面试前应做好充分的准备。那么，笔试入围的考生如何准备面试呢?

　　首先，了解考生报考地区的历年面试考试真题。“知己知彼，百战不殆;不知彼而知己，一胜一负;不知彼不知己，每战必殆”。这也就是说我们了解自己的同时必须对考题有一个深入了解和认识。这样有助于考生对考题有一个清晰地把握。我们可以在复习备考的过程中，购买有针对性的书籍，或是在网络上搜索与本省相关的真题。考生应掌握结构化面试的特点、考察要素、形式、流程、方法和技巧，对面试常考察的基本知识点要理解、吃透，学会应用基本理论知识解决实际问题。考生应多训练真题和模拟题，掌握出题规律和答题方法、技巧，培养应试能力。

　　其次，拟定合理的复习计划，规律复习。考生可以把备考计划分为三大阶段，基础阶段、提高阶段和冲刺阶段，拟定好每个阶段的任务是什么，重点做什么，完成多少进度，取得怎样的效果等，还可以把计划细化，如辅导书每天看多少页，每天训练多少道题，几天做一套真题等。自己对照计划对复习情况进行监督和检查，进度慢了应提醒自己加紧进度。

　　再次，选择好的辅导教材在考生备考过程中也十分关键。市面上各类公务员面试辅导教材良莠不齐，令考生无所适从。考生应尽量选择一些由权威老师编写的教材，选择一些理论表述精辟、考情分析透彻和有详尽参考答案及解析的教材，选一本汇编历年真题的教材和一本模拟题教材，认真研读教材，对照教材进行自我检测。考生可在自身经济条件允许的情况下选择一个权威的、口碑较好的面试培训机构，根据自身情况选择基础班、强化班、冲刺班或包过班等班次。培训机构的专家结合多年的教学辅导经验，根据考生的复习特点，为每一个考生做应试指导和模拟测评，点评不足，提出建议，使考生少走弯路，有效地提高考生的应试能力。

　　最后，考生还需要了解报考单位及岗位。考生可通过网络、电视、报纸、招考简章、熟人等渠道了解报考单位及岗位的基本情况，譬如报考单位的职能、机构设置、规章制度、近期工作重点以及报考岗位的性质、特点、要求、职责等，以便在面试时能够结合报考单位及岗位的实际情况来回答问题，使面试官对考生的报考动机、愿望、态度和任职能力给予肯定和认可。

　　考生应多关注时事政治，尤其是社会形势、国家政策、理论导向等，会运用政策、理论来解释现象、分析问题、提出解决方案，使自己的回答有一定的理论高度。