面试考官到底喜欢什么样的考生？

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　　2014年云南省公务员考试笔试成绩将于五月底公布，经过笔试的洗礼，考生们披荆斩棘，即将迎来面试，那么在众多参加面试的考生当中，面试考官到底喜欢什么样的考生呢?今天我们就一来谈谈这个问题。

　　谈到公务员面试，很多人会说公务员面试必须会说很多“官话”，也就是你一定要会说一些高大上的话语，这样才能显示出你适合公务员的岗位。根据我们多年来对公务员考试的研究，其实考官并不喜欢这样只会夸夸其谈的考生，他们喜欢的考生，用一个字来说就是“真”。具体的来说，这个“真”体现在以下几个方面。

　　首先，“真”体现在形象气质上。考生进入考场面试，从进入考场的时候就已经给考官留下了一个第一印象，这个时候无形当中就已经有了一个相对的分数。所以一定要塑造自身良好的形象气质。中国有句古话叫相由心生，外表所体现的气质其实本质是来源于你的内心，内心阳光那么外在自然会显得精神焕发。所以各位考生应该在平时多积累，丰富自己的内心，这样再配合注重自己的举止仪表，这样才能真正体现出你的形象气质。

　　其次，“真”体现在交流的平等性。在结构化面试中，大家应该端正心态，面试就是考生于考官的面对面交流，所以不用显得过分谦卑，在面对考官时，一定要展现出你的自信。在说话的时候，要注意语言表达的流畅，注意语速不能过快，按照正常说话的语速较合适。当然，面对的是多个考官，所以说话时声音要洪亮，多与考官进行眼神的交流。真正让考官感受到你是在用心与考官交流，让他们感受到你的真诚。

　　另外的“真”就是体现在你回答问题的内容上。在面试中，如果过多去背诵一些事先准备好的套话，这样会让考官感到很模式化，这样的答题很难得到考官的认可。作为应届毕业生，我们的经验不足，阅历尚浅，过多去说一些套话，这样本生就不符合自身的身份，当然也就不会得到考官的青睐。在回答问题时，可以多结合自身学习、实践经历来说，在回答的过程中考官更多的是考察你的潜能，观察你的政治敏感度，通过你的回答从侧面了解考生是否具备担任公务员的素养。所以考生应该注意平时的积累，多了解时政，国家的大政方针，政府出台的相关政策，关注社会热点问题，这样才能真正提升自我修养，提高政治敏锐度。在面试中你的回答才会显得自然，真实。

　　说到底，公务员面试需要考生有一定的积累，良好的心态，注意一些说话的技巧。