历年山东公务员考试考情分析-报考时间_分数线_热门专业_报名人数(5)

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　　八、考试内容及成绩计算方法

　　山东省考有笔试和面试 2 个阶段, 通过笔试者方可参加面试,笔面综合成绩排在前列且在政审、 体检等环节都达到要求者即被录用为国家公务员。

　　(一) 笔试

　　1. 内容。 公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。 申论试卷分为 A 类和 B 类。 省级机关的职位, 使用申论 A 类试卷; 省直机关所属基层单位的职位, 使用申论 B类试卷。

　　报考设置专业科目考试职位的,报名者还应及时登陆“灯塔-党建在线”网络平台和“灯塔-党建在线”手机APP的“录用公务员专栏”,查阅专业科目考试公告,并按照规定参加相应的专业科目考试。

　　报考者参加全部应考笔试科目且成绩均有效,其笔试成绩方有效。

　　(二) 面试

　　山东省考基本采用结构化面试,税务系统近两年则采用无领导小组与结构化面试 相结合的结构化小组面试形式。华图面试专家预计,结构化面试仍是2020年山东省考 的主流面试形式, 结构化小组则代表了科学面试的未来趋势, 税务系统之外的其他招 录单位也存在采用结构化小组面试形式的可能。

　　面试以结构化面试为主, 采取百分制计分办法, 实行考官和考生双抽签。 面试成 绩在本场面试结束后向面试人员宣布。

　　设置专业能力测试职位的, 报考人员应按照规定的时间、 地点,携带相关材料参 加专业能力测试。 专业能力测试成绩按照规定比例计入面试成绩。

　　(三) 成绩计算方法

　　进入面试阶段的条件:笔试阅卷结束后,按照行政职业能力测验、申论考试成绩 各占50%的比例,采用百分制计算笔试人员的笔试成绩。设置专业科目考试的职位,按规定比例合成笔试成绩。

　　总成绩计算方法:考试结束后,按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算报考人员综合成绩。 笔试成绩、 面试成绩、 综合成绩均计算到小数点后两位 数,尾数四舍五入,并按规定程序在“灯塔-党建在线”网络平台和“灯塔-党建在线”手机APP的“录用公务员专栏”上发布。

　　九、笔试各科目考情统计

　　(1)行政职业能力测验介绍

　　√简称“行测”,主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验 方式进行考查的基本素质和能力要素, 主要包括言语理解与表达、 数量关系、 判断推 理、资料分析和常识判断等部分。

　　表 10 山东省考行测试卷分值分布

　　(2)申论介绍

　　√是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。

　　√申论试卷分为A类和B类。省级机关的职位,使用申论A类试卷;省直机关所 属基层单位的职位,使用申论B类试卷。