西双版纳州发展和改革委员会2012年公开选调公务员公告(2)

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　　三、选调程序

　　公开选调工作按照报名和资格审查、组织考试、体检与考察、确定人选和公示、办理调动手续等程序进行。

　　(一)发布公告

　　通过西双版纳州政府信息公开网(http://xsbn.xxgk.yn.gov.cn)、西双版纳州人才服务中心网站(http://www.xsbnrc.cn)，以及在州、县市发展改革系统办公场所醒目位置张贴等方式，面向全州发布公开选调公务员公告。

　　(二)报名

　　报名采取现场报名方式进行。符合条件人员须如实填写《西双版纳州发展和改革委员会公开选调公务员报名登记表》1式2份(可从前述网站下载)，经所在工作单位盖章同意后，携带本人身份证及复印件(复印件须加盖公章)、学历证原件及复印件2份、公务员登记表复印件2份、近期一寸正面免冠彩色照片3张，到州发展改革委秘书科现场报名，每个岗位与符合条件人数比例为1：5以上，不足1：5的，经公务员主管部门同意，可按不低于1：3进行选调，低于1：3的取消该岗位选调。

　　报名时间：2012年10月16日至2012年10月20日。上午8:00至11:30，下午15:00至17:30(法定节假日除外)。

　　报名地点：景洪市宣慰大道69号(州委州政府机关办公楼)，州发展和改革委秘书科，联系电话：2122091。

　　(三)资格审查

　　由州发展和改革委秘书科对报考人员进行资格审查。经审查符合报考条件的人员，应在规定时间内携带身份证件到报名地点领取准考证(具体时间另行通知)。

　　(四)组织考试

　　考试分为笔试和面试。

　　1.笔试。笔试采取闭卷方式进行，主要测试应试者应具备的政策理论水平和业务素质能力。笔试时间、地点以准考证为准。

　　2.面试。面试主要测试应试者的实际工作能力和应变能力。按照笔试成绩从高分到低分顺序，以选调职位人数1:3的比例确定面试人选。面试方式及时间、地点另行通知。

　　3.总成绩。参考人员的总成绩采取百分制计分，由笔试和面试成绩加权计算，笔试成绩和面试成绩的权重各占总成绩的50%。

　　(五)组织考察

　　选调机关根据面试人员的总成绩，按从高分到低分的顺序，以选调职位人数1：2的比例确定考察人选，并按照选调职位的职责要求，对预选对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。

　　(六)体检

　　体检标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》。

　　(七)公示和办理调动手续

　　根据考察和体检结果确定拟选调对象，并进行公示，公示期为7天。公示期满后无异议的，办理调动手续。

　　四、其他事项

　　(一)公开选调工作全程接受纪检监察机关的监督。监督电话：0691-2146673(州纪委第二纪工委)

　　(二)本公告未尽事宜，由州发展改革委秘书科负责解释。联系电话：0691-2122091 联系人：刘洪兵

附件：西双版纳州发展和改革委员会选调公务员报名登记表.doc

　　西双版纳州发展和改革委员会

　　2012年10月15日