曲靖市市直卫生系统2011年公开招聘工作人员面试公告

　　根据中共曲靖市委组织部、曲靖市人力资源和社会保障局《关于印发<曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法>的通知》(曲人社〔2011〕55号)精神，结合市直卫生系统2011年公开招聘工作人员实际，为提高面试工作效率，确保面试工作质量，切实贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，现将面试有关事项公告如下：

　　一、成立面试工作领导小组

　　由各招聘单位主要领导任组长，分管组织人事工作的领导或纪委书记任副组长，组员由招聘单位根据招聘的专业岗位要求情况自行决定。面试工作领导小组在严格遵照市卫生局拟定的《面试实施方案》的基础上，拟定本单位具体面试方案，报市卫生局审核同意后严格按照方案组织面试。

　　二、面试原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优原则，按规定程序进行。

　　三、面试程序

　　1.制定面试工作实施方案;

　　2.成立面试工作领导小组，确定面试考官人员;

　　3.编制面试试题及相关测评材料;

　　4.实施面试;

　　5.公布面试结果。

　　四、面试内容

　　主要测评应聘人员适应岗位要求的基本素质和实际工作能力，包括与专业有关的知识、能力、价值观、综合分析能力、语言表达能力，举止仪表等。

　　更多内容请继续关注 云南人事考试网 公务员考试 公务员考试网 公务员考试培训课程