云南公务员考试成绩查分时间是什么时候？

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　　【云南公务员考试成绩查分时间是什么时候?】据云南公务员考试网公告信息称，云南省考成绩查询入口在2020年9月21日开放，届时考生可登陆云南公务员考试专题页面查询2020年云南省考成绩!考虑到当天服务器压力问题，云南华图教育开通了云南省考成绩查询预约页面，预约成绩查询后，将在成绩入口开通后及时短信通知您。

　　（一）2020年云南省公务员考试笔试成绩计算规则：

　　公安机关人民警察职位笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、公安专业科目测试(考试成绩均按百分制折算，下同)分别占40%、30%、30%的比例合成。其他招考职位笔试成绩按照行政职业能力测验、申论各占50%合成。

　　其中云南省考行测与申论满分均为100分!

　　（二）2020年云南省考综合成绩计算规则：

　　2020云南省考综合成绩的计算方法为：未组织专业能力测试的，按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成

　　组织专业能力测试的，按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成，其中，专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。

　　（三）2020年云南公务员考试相关答疑：

　　云南公务员填写《报名登记表》和《报名推荐表》需要注意什么?

　　所有报考人员均需填写《报名登记表》和《报名推荐表》，填写必须真实、全面、准确。主要信息填报不实的，按弄虚作假处理，取消其报考资格或者录用资格。信息填报不全导致未通过招录单位资格审查的，后果由报考人员自负。参加资格复审的报考人员均需提交《报名登记表》和《报名推荐表》。

　　（四）常见公务员考试面试礼仪：

　　公务员面试礼仪之答题时的礼仪是面试的重中之重。

　　开始与考官进行对话，一定不要因为紧张，出现说话不流畅，不敢与考官眼神交流的情况，这不仅会给考官留下不好的印象，而且还会影响你对自己接下来答题的判断，甚至影响你最终的考核成绩。因此，在答题时，一定要保持冷静的思维，并且一定要自信。不仅体现在答题的内容上，而且还要注意答题的姿态，尤其是与考官的眼神交流，从而确保你能在答题时，充分展示出你的专业、自信、稳重和踏实，给考官一个给你加分的理由。

　　（五）常见公务员考试面试结构化模拟试题：

　　【结构化面试题目】小张完成了一项很重要的工作，随手用微信向领导汇报。几天后，领导回复小张刚看到。对小张的工作你怎么看?

　　参考解析：

　　对于小张在完成很重要的工作之后，随手用微信向领导进行汇报，领导回复几天后才看到这件事，我认为小张本身有失职之处，同时也引发了我对工作交接的一些思考。

　　首先是对小张的行为，也是对反馈工作方面的思考。我认为工作反馈重在及时、完整、客观，小张的行为，违背了自身应尽职责，同时违背了工作反馈的及时性。

　　第一、小张对汇报工作的重要性重视程度不够。作为下属，向领导汇报工作几乎是我们在进行日常工作中随时需要进行的事情，甚至是我们每天必须要做的事情。汇报工作的意义在于让领导能够及时的了解工作进程和完成情况，以便于领导可以更好的进行协调和统筹的同时对工作结果进行检验。及时汇报有助于上级及时的了解工作情况、发现问题、给出解决问题的决策，小张的随手行为，体现出他对工作的状况、结果的不够重视。

　　第二、小张对工作汇报的时效性重视程度不够。无论什么工作，时效性都至关重要，差值一秒，谬之千年。如果工作的近况以及结果没有及时反馈，会影响了整个工程，甚至是影响整个单位的进程，无法及时纠错、与其他工作接轨，都可能导致单位工作无法正常进行。

　　其次是工作交接、汇报方式的方面的思考，工作交接关乎着整个工作的完整性，其方式方法应该更加系统化、规范化、流程化。

　　工作汇报，条件允许的情况下，应该是执行人将执行内容、结果等整理成文，当面进行口头汇报同时附加提交文案资料，等待上级的批复。对需要调整、重新操作的工作，按照新的指点示意进行具体化进行操作之后再次进行相同方式汇报，将一切资料进行归档。

　　如果条件不允许，那么应该先以电话形式进行汇报，将所有资料整理，电子档先以邮件方式进行发送，纸质文档应保留原件，将复印件以以邮寄方式快递给领导原始文件在有机会时再当面递交。

　　如果条件更为艰苦的情况下，以电话形式进行远程汇报，尽快将相关重要资料以微信短片、图片方式进行递交，同时利用内部系统，如钉钉、单位平台、飞信群、微博等方式，将文档资料进行递交。纸质版本资料等到有机会时候，当面进行递交，之后进行归档。

　　后两种形式都需要再传送资料之后与领导进行确实，是否接受，有何批复以及指示，等到接到领导的回复之后，再根据上级的最新要求进行后续工作的开展。同时将一切进行记录，需在工作完成的时候，再次进行上述汇报。

　　以上，是我对小张行为的看法。