2017-05-24 11:14:30 云南公务员考试网 http://yn.huatu.com/gwy/作者:云南华图教育 文章来源:未知
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2016年云南省考面试首次将乡镇岗位单独命题招考,体现出对当下基层一线公职人员的重视和更高的要求。2017年将是乡镇单独面试试水后的第一年,有志于从事乡镇基层工作的各位准公务员要如何准备呢?那么先考考大家,看看2016年6月18日乡镇面试真题题。
第一题:有人说在基层,干部要把自己当干部,也有人说,基层干部不要把自己当干部,你怎么看?
第二题:农村孩子放暑假了,父母带着孩子到城里的大学去参观游玩,没有按时完成暑假作业,发微信给老师,几位老师有如下几条回复,请选择最不满意的一条,回复老师,与老师沟通(有题签)
A.你孩子都高二了,怎么能这么放纵孩子呢。
B.可以理解,让孩子适当的放松一下。
C.你做的不对,学生就应该踏踏实实地刻苦学习。
D.可以让孩子出去走走,开开眼界。
E.作为家长,就应该督促孩子写作业。
第三题:村里招商现代农业项目,需要征地,但是村民以土地承包合同未到期,拒绝合作。你作为村干部,怎么处理?
第四题:社区服务中心设置了一个图标,请你在现场和群众解释该图标的意思。(情景模拟)
看到了这些真题,正在备考的你作何感想呢?其实只要能明确一下三点,拿下乡镇面试,就是那么简单。
一、“接地气”——乡镇情境多次出现
乡镇岗位相对于省直岗位来说,最大的特色就是与基层人民群众的联系紧密。正好比一句话“上有千条线,下有一根针”,乡镇工作要和群众打成一片即是其最大的特色。在去年6月18日面试第一题,“有人说在基层,干部要把自己当干部,也有人说,基层干部不要把自己当干部,你怎么看?”在这道题中,就提出对于基层公务员应该准确给自己定位的要求。不仅需要能够融入基层情境,还要有高远的眼光。除了考生自己应该“接地气”之外,考生也需要将自己代入到情境中去。平时就需要通过理论和实际两方面
二、“重协调”——会沟通,会整合
乡镇工作面对的对象多,情况复杂。考试中一方面测查的是沟通协调能力,比如去年6月18日第三题“村里招商现代农业项目,需要征地,但是村民以土地承包合同未到期,拒绝合作。你作为村干部,怎么处理?”在这种情形下,需要考生能够设身处地为农民考虑,先从情感的角度出发,再去分析利弊情况帮助村民进行理性衡量,从而引导村民既维护自身利益,又能够配合政府工作。另一方面,对于实际沟通的能力要求也比较高。比如第二题要求家长与老师微信沟通,向居民介绍社区图标等。与此同时,考生也需要对题目中给出的要素进行整合。比如第四题,社区图标就可以从不同角度理解。要素中既可以理解为是一个人环抱着田字格社区,也可以理解为人与人构成了社区的家庭,甚至还可以从图案的绿色上考虑社区的未来发展等。
三、“有创新”——题型考察花样翻新
乡镇单独面试真题在题型载体上也有了创新。比如第二题,给出材料虽然在之前的年份中有出现,但是需要注意的是,题目的要求是给老师回复微信,微信除了语音外,家长还可以给老师发送短视频图片等辅助手段让老师了解具体情况。最后一题图片虽然也是考图标,风格和2015选调生题目类似,但是载体变成了向社区居民介绍图标,比自己单独谈看法要更难一些。
地气、协调、创新,这给各位优秀的乡镇工作者带来的既是要求,更是挑战,2017的乡镇面试大幕即将拉开,云南华图,陪你一起出发。
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