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　　(三)综合成绩公布

　　1.面试和操作考核结束后，按面试成绩的20%、操作成绩的80%汇总考核综合成绩，于8月5日在学校网站(网址：www.wssyxx.com)和校内公开栏张贴公布。

　　2.各岗位综合成绩第一名出现并列无法确定下一阶段被考核人员时，并列人员再次进行面试。

　　3.综合成绩设定合格成绩最低控制线为60分，达到或超过最低控制线的方能参与下一阶段的考核。

　　(四)体检与考核

　　1.体检。各个岗位综合成绩达到或超过最低控制线的按从高分到低分1:1确定拟聘人员，拟聘人员于8月6日到指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由应考者个人自理。

　　2.考核。考核采取再一次复查资格条件等方式，对体检合格的被考核对象的思想政治表现、道德品质、法制观念、自律意识、能力素质等进行考核。

　　3.体检、考核结果作为是否聘用的依据。体检、考核不合格或自愿放弃聘用资格出现岗位空缺的，可从报考该岗位综合成绩达到或超过控制线以上的其他人员中，按综合成绩从高到低顺延递补一次。

　　(五)确定人选和公示

　　1.体检和考核合格的拟聘用人员，于8月8日在文山人社网、文山教育信息网(网址：www.wsjy.org)、文山州实验小学网站和校内公示。

　　2.公示时间为5个工作日，公示期满后，符合调动条件的，按有关规定和程序办理调动手续。

　　五、组织与监督

　　学校在主管部门的领导下和人事部门的指导下，组成工作小组对公开选调工作进行组织实施，并特邀纪检监察部门全程参与监督。招考工作有关人员与报考人员存在回避关系的实行回避。(监督电话：文山州纪委监察局：0876-2123313;文山州教育局监审科：0876-2191814)。

　　六、其它事项

　　1.经考核聘用且具有中级职务的教师或校医，按有关政策低聘一级，低聘一年满后当学校出现中级职务空岗时，参与校内竞岗。

　　2.公开选调过程中各个考核程序的时间如有变动将另行通知。

　　七、联系办法

　　联 系 人：华才文

　　联系地址：文山州实验小学党政办公室

　　联系电话：0876-2132722

点击下载：文山州实验小学2012年公开选调教师、校医报名表

　　文山州实验小学 文山州教育局

　　文山州人社局 文山州监察局

　　二O一二年七月三日

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