①受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员。

　　②受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

　　根据发改委和财政厅《关于事业单位应聘人员资格考试收费标准及有关问题的通知》(云发改收费〔2008〕1767号)规定，参加事业单位应聘人员资格考试的考生，收取事业单位应聘人员资格考试费：

　　①笔试考试费50元/每人。

　　②面试考试费50元/每人(进入面试阶段的考生交纳)。

　　(三)资格审查

　　根据招聘条件，由官渡区教育系统公开招聘教师工作领导小组对报名者进行资格审查。每个招聘岗位拟聘人数与通过资格审查报名人数不低于1 : 3的比例，达不到比例的相应递减招聘人数或取消该招聘岗位。

　　五、考试的方法、科目、范围和时间、地点

　　考试采取笔试和面试的方式进行。

　　(一)笔试。笔试采用闭卷方式进行。笔试主要考察与招聘岗位相应的专业基础知识和教育法规、教师职业道德等与教师职业相关的知识，不指定用书。

　　1、领取《准考证》的时间、地点、联系人

　　时间：2011年5月28日(上午：9：00-11：30;下午14：00：00-17：00) 。

　　地点：官渡区实验学校(小学部)

　　地址：昆明市官渡区关上关平路96号

　　联系人:石丽静 联系电话：0871-7179061

　　2、笔试时间：详见《准考证》。

　　3、笔试地点：详见《准考证》。

　　(二)面试。

　　面试以模拟课堂考试的方式进行。根据笔试成绩，按面试人数与招聘岗位人数2：1的比例，从高分到低分确定面试人选。如出现1：1的情况，需考试总成绩达到60分以上的人员方可进入考核、体检。进入面试人选自愿放弃的，空缺的名额按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　面试主要考核考生的教育教学技能、组织能力、口头表达能力等综合素质。报考音乐、体育、美术的考生还须加试专业技能测试。

　　面试时间和地点另行通知。

　　六、考试成绩的计算方法、合格分数线、考核人选的确定

　　(一)笔试总分100分(专业基础知识占笔试总分70%，教育法规、教师职业道德等与教师职业相关的知识占30%)，考试成绩将在昆明市人力资源和社会保障网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。

　　(二)面试总分100分。报考音乐、美术、体育岗位的考生面试总成绩包括综合能力测试和专业技能测试两部分， 综合能力测试、专业技能测试各占面试总成绩的50%。

　　(三)考试总成绩按百分制计算，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩合格分数线为60分。考试总成绩将在昆明市人力资源和社会保障网公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。

　　(四)经公示无异议的，依据考试成绩，在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘人数1 ：1的比例确定参加考核和体检人选。

　　七、考核、体检

　　(一)考核及体检由官渡区教育局组织实施。考核内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩和学习情况等;体检标准及项目可参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定并结合行业和岗位特点确定。

　　(二)在考核或体检中不合格的人员，取消其拟聘用资格，并书面告知理由。因此产生的空缺可从本岗位在合格分数线上的应聘人员由高分到低分依次递补。

　　八、聘用

　　(一)根据考核、体检情况确定拟聘人员，在本单位及昆明市人力资源和社会保障网公示7个工作日。

　　(二)公示无异议的，按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。

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（责任编辑：云南华图)