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昆明市晋宁区幼儿园2020年招聘临聘教师公告(教师岗位 5500元/月)

2020-10-23 11:12:29 云南教师考试网 http://yn.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源:昆明市晋宁区人民政府网站 云南华图联系方式

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【导读】报名时间:2020年10月26日-28日,上午9点至下午5点,逾期不再受理。

  一、单位简介

  昆明市晋宁区幼儿园创建于1956年,位于昆阳镇中和花园小区内,占地面积3780平方米,建筑面积4032.86平方米,绿化面积1336.87平方米,现有教职工人64人,12个教学班,幼儿400余人。近年来,幼儿园在上级主管部门的指导帮带下,在全体教职工的共同努力下,在社会各界的关心配合下,办园成绩明显,先后被命名(表彰)为“云南省一级示范幼儿园”、“云南省教育督导评估优级幼儿园”、“云南省平安校园”、“云南省2016年一级示范幼儿园对口帮扶薄弱幼儿园工作先进集体”、“昆明市现代教育示范幼儿园”、“昆明市巾帼文明岗”“昆明市先进教研组”、“区级文明单位”、“教育教学目标管理先进单位”等。

  随着幼儿园的快速发展,教师紧缺的问题日益突出,为解决教师紧缺的问题,进一步加强学校教师队伍建设,满足幼儿园正常的教育教学需要,建设一支相对稳定的教师队伍,决定面向社会公开招聘临聘教师补充至晋宁区幼儿园。

  二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件

  (一)招聘岗位、人数及专业

序号

招录岗位

招录人数

学历

专业

其它招聘条件

1

教师岗位

1

全日制专科及以上

学前教育

持有幼儿园教师资格证

  (二)招聘资格条件

  应聘人员需具备的基本条件:

  (1)具有中华人民共和国国籍;

  (2)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,热爱幼教事业,具有扎实的专业基础和较强的教学组织协调能力;

  (3)具有相应的学历;

  (4)具有幼儿园教师资格证;

  (5)能胜任幼儿园教育教学工作,符合受聘岗位相关要求;

  (6)身体健康,符合体检健康标准,普通话水平达二级乙等及以上;

  (7)无违法违纪及犯罪记录。

  三、招聘范围、对象

  面向全国公开招聘符合上述条件,具有报考相应岗位的学历和相应资格证的应、往届毕业生,年龄在35周岁及以下(即:1985年1月1日以后出生)。

  四、报名时间、地点、方式和所需的证件、材料

  (一)报名

  1.报名方式

  本次招聘以现场报名方式进行。

  2.报名时间

  2020年10月26日-28日,上午9点至下午5点,逾期不再受理。

  3.报名地点

  昆明市晋宁区幼儿园副园长办公室

  4.报名时需提供的证件、材料

  报名表(如实填写)、承诺书、本人身份证、教师资格证、学历证书、普通话等级证书、荣誉证书,以上材料的原件及复印件(1份),复印件请按序号装订成册,以便审查。

  近期半寸免冠照片3张(照片背面写明本人姓名)。

  (二)报名程序及要求

  1.报名程序

  报考人员按时到报名地点报名,进行资格审查。

  2.报名要求及注意事项

  (1)报考人员必须在规定的时间、地点报名,本人或委托他人报名的须当场提供报名所需材料原件及复印件。如出现委托他人报名的情况,报名时须提供本人亲笔签名的《委托书》。

  (2)有下列情形之一的人员不得报名:

  ①受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员;

  ②受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  (3)报考者咨询报名、考试等相关事宜,请在工作日上班时间咨询;

  五、考核

  1.主要考察应聘教师的教育教学能力和才艺展示,总分100分,考核方式:教学活动试讲+才艺展示(唱歌、跳舞、弹琴、绘画、手工五项技能任选两项进行展示)。

  重点考察应聘人员的教育教学实践能力、对教材的理解能力、对课堂的掌控能力、应用能力和综合素质,面试时间控制在20分钟。

  教学活动抽题时间:2020年10月29日9:00(抽题及考试顺序号)

  抽题地点:晋宁区幼儿园会议室

  面试时间:2020年10月30日9:00

  面试集中地点:晋宁区幼儿园多功能厅

  2.参加考核时注意事项

  须携带身份证原件参加面试,须提前45分钟到达面试地点,迟到45分钟取消考试资格。

  3.面试成绩的计算方法、合格分数线、考察人选的确定

  面试成绩=教学活动试讲×70%+才艺展示×30%(面试成绩按“四舍五入”法保留两位小数),合格分数线为70分。取最高分者进入体检和考察人选;综合成绩并列时,以试讲得分最高者进行体检和考察(若体检或考察不合格,则在合格分数线内递补),并在晋宁区政府门户网站公示5个工作日。

  六、聘用

  1.根据体检、考察结果确定拟聘人员,并在晋宁区政府门户网站公示5个工作日。

  2.公示无异议,由劳务派遣公司与临聘人员按相关程序办理聘用手续。

  七、临聘人员的管理、考核及待遇

  临聘人员按照区委办、区政府办印发的《关于切实加强教师队伍建设与管理的实施意见(试行)》的通知(晋办通〔2018〕36号)的规定进行管理。

  (一)管理。本次招聘的临聘人员实行合同制管理。劳务派遣公司与拟聘任的临聘人员,按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定签订《劳动合同》。《劳动合同》的期限最短为1年,最长不超过5年(合同一式三份,分别由用人单位、劳务派遣公司、本人各执一份),试用期为30天(试用期包括在劳动合同期限内)。《劳动合同》期满,合同自然终止,劳动派遣公司与临聘人员办理《劳动合同》终止手续。

  (二)购买“五险”。劳务派遣公司与临聘人员签订《劳动合同》后,由劳务派遣公司为临聘人员购买“五险”(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。)购买“五险”所需经费的个人承担部分由劳务派遣公司从其工资中代扣缴。

  (三)薪酬待遇。比照周边县区,按照《关于切实加强教师队伍建设与管理的实施意见(试行)》的通知(晋办通〔2018〕36号)的规定执行。

  试用期内(1个月):

  大学专科:3500元/月(含“五险”个人承担部分)

  大学本科及以上:4000元/月(含“五险”个人承担部分)

  试用期满:

  大学专科:4500元/月(含“五险”个人承担部分)

  大学本科及以上:5500元/月(含“五险”个人承担部分)

  (四)管理考核。用人单位为临聘人员建立个人业务档案。临聘人员日常管理考核由其所在学校负责,考核结果作为临聘人员奖励、续聘和辞退的依据。

  八、纪律与监督

  1.临聘人员招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,接受人大代表、政协委员、纪委、监察委、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报,并按管理权限及时处理。

  2.临聘人员招聘单位负责人及工作人员与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的,招聘过程中应回避。

  3.对违反公开招聘纪律、弄虚作假的报考人员,一经查实,立即取消应聘资格。

  4.举报监督电话:

  昆明市晋宁区纪委驻区教育体育局纪检监察室:0871-67897084

  昆明市晋宁区人力资源和社会保障局:0871-67801858

  昆明市晋宁区教育体育局:0871-67894463

  九、其他注意事项

  1.报考人员报名表所填写的联系电话要确保畅通,如在招聘工作期间因电话联系不上造成的一切后果均由本人负责。

  2.招聘期间,报名信息、计划调整、考试成绩、体检考察人员、拟聘人员公示等相关事宜将在晋宁区政府门户网站公布。请报考人员注意查阅。

  3.联系人和联系方式

  副园长办公室:0871—67804561

  王雅丽:13888655015

  附件:1. 昆明市晋宁区幼儿园2020年公开招聘临聘教师报名登记表。

  2. 昆明市晋宁区幼儿园2020年公开招聘临聘教师报名承诺书。

  昆明市晋宁区幼儿园

  2020年10月20日

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