昆明市官渡区2016年部分事业单位公开招聘人员简章(2)

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7、准考证打印

报名成功的考生于2016年6月27日00:00至笔试考试前登录报名网站自行打印准考证，并妥善保管。

(四)报名注意事项

每名报考者只允许选择一个岗位报名，报名与考试时使用的身份证号码必须一致,同时对自己提供的报名信息真实性负责。报名人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假信息或不符合报考条件者，一经查实，取消考试资格。

报名期可以进行新报名、提交审核、缴费。查询期不再接受新的报名，但在报名期已填写过报名信息并保存成功尚未提交审核的考生，可以提交审核，但请注意只有一次机会，如果审核未通过将不能再进行修改;已通过审核的考生在此期间仍可通过支付宝缴费。

报考者咨询报名、考试等相关招聘事宜请在工作日上班时间咨询。

有下列情形之一的人员不得报名：

1、受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律复审的人员;

受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

法律、法规及政策规定不能受理应聘的。

六、考试的方法、科目、范围和时间、地点

考试采取笔试和面试的方式进行。

(一)笔试

考试采用闭卷方式进行。笔试内容为政治、经济、管理、法律、事业单位管理和公文写作等公共基础知识。笔试不指定用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2、笔试时间：2016年7月2 日(星期六)上午9:00--11:00。

3、笔试地点：详见准考证。

(二)资格复审

1、资格复审由官渡区人力资源和社会保障局和主管部门(招聘单位)共同负责。“专业要求”参照《2016年云南省公务员考试专业(学科)指导目录》设置。

2、资格复审时间、地点，在昆明市人力资源和社会保障网另行通知。

3、资格复审方式：由本人携带资格复审所需材料到规定地点进行现场资格复审。逾期不再受理。

4、资格复审人选确定：笔试结束后，经公示无异议，按照岗位笔试成绩从高分到低分的顺序，以岗位拟招聘数1：2的比例进行现场资格复审。资格复审不合格人员不得参加面试等后续招聘程序。因本人自愿放弃或无法联系等特殊情况出现空缺的，空缺的名额按报考岗位笔试成绩从高分到低分依次递补。

(三)资格复审所需材料

1、公民身份证或其他身份证明原件及复印件;

2、毕业(学位)证(2016年毕业生提供就业推荐表)原件及复印件，准考证原件;

3、招聘岗位所需的其他材料。如：职称证书、职业资格证书、专业等级证书、工作经历证明等;

4、国有单位职工应聘人员，还须出具所在单位同意报考证明原件及复印件1份;

5、《官渡区2016年事业单位公开招聘人员资格复审表》一式两份(自行下载填写，A4纸打印);

6、《官渡区事业单位公开招聘人员报考诚信承诺书》一份(自行下载，A4纸打印，现场填报)。

联系人：滕老师 联系电话：0871--67171229

(四)资格复审注意事项

已通过笔试考试，按笔试成绩排名进入资格复审，但在规定时间内未到规定地点进行资格复审或者报名时提交信息与现场资格复审信息不一致的，视为自愿放弃考试资格或资格复审不合格，空缺名额按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。如顺序递补考生无法联系或未能在规定时间内进行资格复审的，视为自动放弃。

面试

1、进入面试人选确定。通过现场资格复审合格人员确定为面试人员。进入面试人选自愿放弃的，空缺的名额按报考岗位笔试成绩从高分到低分依次递补。递补进入面试人员须经资格复审合格。如因特殊情况出现等额进入面试的，可正常进行面试，但应聘人员考试综合成绩须达到60分方可进入考察、体检。

2、考试方式、内容。面试采用问答的方式进行，主要考核报考人员岗位履职所具备的水平和能力。

面试时间和地点另行通知。

联系人：胡老师　　 　联系电话：0871—67152693

(六)参加考试时注意事项

报考人员凭准考证和身份证(或其他身份证明)原件进入考场参加考试。进入资格复审的考生，若准考证遗失，可以在资格复审前一天到资格复审当天，上网自行打印准考证;进入面试的考生，若准考证遗失，可以在面试前一天到面试当天上网自行打印准考证。

七、考试成绩的计算方法、合格分数线、考察人选的确定

(一)笔试卷面总分100分，占考试综合成绩的50%。考试成绩将在昆明市人力资源和社会保障网公示5个工作日。

(二)面试总分100分，占考试综合成绩的50%。

(三)考试综合成绩按百分制计算，考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，综合成绩合格分数线为60分。考试综合成绩将在昆明市人力资源和社会保障网公示5个工作日。

(四)公示期间，考生可申请查分(须提供书面查分申请及有效身份证件)。

(五)经公示无异议的，依据考试成绩，在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘人数1：1的比例确定参加考察和体检人选。若出现考试综合成绩并列的,以笔试成绩高的为参加考察和体检人选;若笔试成绩也相同，加试一场面试，以加试的面试成绩高的为参加考察及体检人选。

八、考察、体检

(一)考察及体检由主管部门组织实施。考察内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩和学习情况等;体检安排拟聘人员到县级以上指定医院进行体检，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

(二)在考察或体检中不合格的人员，由招聘单位主管部门取消其拟聘用资格，并书面告知理由。因此产生的空缺可从本岗位应聘人员在合格分数线上由高分到低分依次递补。

九、聘用

(一)根据考察、体检情况确定拟聘人员，在昆明市人力资源和社会保障网、昆明官渡网公示7个工作日。

(二)公示无异议的，按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。

十、招聘纪律

(一)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。

(二)聘用单位负责人及招聘工作人员与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。

(三)应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格，两年内不得参加机关事业单位录、聘用考试，已受聘人员解除聘用合同：

1、伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的;

2、在考试、考察和体检过程中作弊的;

3、其他违反公开招聘有关规定的行为。

十一、其他事项

(一)有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考察、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补：

1、拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明);

2、公示期满10个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。

(二)未尽事宜按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法(试行)》(昆政办〔2008〕80号)文件及相关规定执行。

(三)本简章由官渡区人力资源和社会保障局负责解释。

十二、监督电话

官渡区人力资源和社会保障局纪委:0871--67197182

十三、招聘单位(主管部门)咨询电话

官渡区统计局:0871--67172044

官渡区滇池管理局:0871--67184255

官渡区发展和改革局：0871--67171008

官渡区安全生产监督管理局:0871--67163990

官渡区城市管理综合行政执法局:0871—67166109

官渡区民政局：0871—67171986

官渡区食品药品稽查大队:0871--63550292

官渡区文化体育旅游局：0871--67172457

昆明螺蛳湾国际商贸城管理委员会:0871--64282058

官渡区住房和城乡建设局:0871--67010605

官渡区农林局:0871--67183042

官渡区招商引资服务项目服务中心:0871--67164345

官渡区新闻中心:0871--67174600

官渡区民族宗教事务局:0871--67173040

官渡区财政局:0871--67189604

官渡区卫生和计划生育局:0871--67160073

官渡区关上街道办事处:0871--67173067

官渡区官渡街道办事处:0871--67372681

官渡区小板桥街道办事处:0871—67361221

官渡区吴井街道办事处:0871--63392027

官渡区太和街道办事处:0871--63132651

官渡区金马街道办事处:0871--63822210

官渡区矣六街道办事处:0871--64282019

官渡区六甲街道办事处:0871—67323938

附件：
      1.官渡区2016年部分事业单位招聘人员计划表

2.官渡区2016年事业单位公开招聘人员资格复审表

3.官渡区事业单位公开招聘人员报考诚信承诺书

4.2016年云南省公务员考试专业(学科)指导目录

官渡区人力资源和社会保障局

2016年5月31日

（编辑：云南华图）