2014年云南农业大学公开招聘工作人员公告(2)

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　　四、考核与聘用程序

　　(一)笔试(时间5月31日星期六上午9:00-12:00)

　　1.博士毕业生招聘免笔试，资格审查通过，直接面试考核。

　　2.资格审查通过的硕士毕业生须参加笔试，笔试时间为5月31日星期六上午9:00-12:00，具体考试地点，详见准考证。

　　3.笔试内容：总分100分，其中 公共基础知识60分，农业综合知识40分，题型均为客观题，笔试成绩可登陆云南人事考试网查询。

　　4.笔试有关说明：

　　(1)岗位招聘人数与实际参加笔试人数不低于1:3的比例方可开考，岗位招聘人数与实际参加笔试人数不足1:3比例的取消招聘岗位，个别紧缺专业或特殊岗位经省人力资源和社会保障厅批准后方可开考。

　　(2)资格审查通过参加笔试的硕士学位人员5月26日至5月30日(星期一至星期五)应登陆云南人事考试网(http://www.ynrsksw.cn)打印准考证。

　　本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，请考生不要相信任何宣传传单，以免受骗上当。

　　(二)面试(时间暂定于6月5日星期四)

　　1.根据笔试成绩高低排序，按照拟招聘岗位人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人员，笔试通过参加面试人员名单在云南人事考试网(http://www.ynrsksw.cn)和云南农业大学校园网上公布，由学校人事处通知应聘人员具体面试时间和地点。

　　2.资格审查通过的博士毕业生的具体面试时间由各用人部门通知。

　　3.面试主要测试应聘人员与拟聘用岗位工作的专业知识能力、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等，主要采取试讲、答辩、实际操作、情景模拟、回答提问等多种形式进行。

　　4.综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(其中免笔试人员面试成绩为综合成绩)，根据综合成绩高低排名按岗位招聘数确定拟聘用人员。

　　(三)体检

　　拟聘用人员，按规定进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。如体检不合格者，不予聘用。

　　(四)公示

　　学校在云南人事考试网（http://www.ynrsksw.cn）和云南农业大学校园网对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的，按相关规定办理聘用手续。

　　(五)聘用

　　经公示期满无异议后签订就业协议书，并报经省教育厅、省人力资源和社会保障厅批准，方可办理正式聘用手续。正式聘用的硕士、博士人员，根据学校、学院的工作需要，原则上需从事本科生、研究生辅导员等学生工作。

　　五、纪检监督

　　考生须服从国家和省的公开招聘政策规定，提供符合规定并与招聘岗位相符的证件，对违反纪律的考生，视情节轻重，取消考试资格;所有毕业生报到时必须提供毕业证、学位证、相应岗位要求的其它证书原件，毕业证的专业必须与岗位要求一致，否则不予聘用。招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避;如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。学校纪委(监察审计处)对此次招聘工作实行全程监督，监督电话0871-65227694。

　　六、组织领导

　　学校成立招聘工作领导小组，下设办公室，办公室设在人事处人事科，负责招聘的具体组织实施工作。

　　对于在招聘工作中遇到的具体问题，请及时与人事处联系。

　　联系地址：昆明市北郊黑龙潭云南农业大学人事处

　　邮 编：650201

　　电子邮箱：ynndrsc@ynau.edu.cn

　　联系电话：0871-65227681

　　联 系 人：钟老师 罗老师

　　附：云南农业大学2014年公开招聘工作人员条件及专业要求

　　云南农业大学

　　二○一四年四月三日