云南省2023下半年事业单位资格复审是什么?

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　　2023下半年云南省事业单位笔试成绩在8月3日已经公布，部分单位的成绩排名也已经公布，很多伙伴就比较关心什么时候资格复审和面试。目前，资格复审公告已出的的是省直属的单位，资格复审时间都是8月7日就开始了，8月3日才公布的成绩，这期间间隔时间不到一周，时间很紧急，面试时间大概率也会在资格复审这个周就会进行，因为省直属的单位每次都是比较早的，资格复审面试时间也隔得很近，按照下半年目前的情况看，很有可能半个月左右就会结束了，所以大家要赶快准备面试了。(各单位详细时间请点击：云南省2023下半年事业单位资格复审/面试公告)

　　发光并非太阳的专利，你也可以发光。接下来小编就带大家了解一下关于云南省事业单位资格复审/面试的考情考务情况分析，主要是包括事业单位资格复审时间公告、资格复审所需资料、面试形式、面试时间等内容，欢迎大家查看!

　　从面试环节来看，结构化小组面试分为答题准备、面试答题、面试点评、点评回应四个环节，其中面试答题和点评及回应环节都与普通结构化考试有所区别，在此，我们以表格的形式加以介绍说明。如图：

　　可见，结构化小组面试答题本身仍然是标准化、结构化的，具备结构化面试的特点;但面试点评和回应具有互动性、直接竞争性，因而具备无领导小组讨论的特点。因此，结构化小组面试可以看作是“增加了互动环节”的结构化或者是“经过简化处理”的无领导面试。

　　【题目】原驻村书记生病了，作为选调生的你顶替原书记的工作。你在工作中提出了很多建 议，但是老同事对你不信任也不配合你的工作，你觉得很委屈。请问你会怎么办?

　　【参考解析】作为选调生暂时顶替原书记的工作，我确实倍感压力，且当遇到老同事不配合我的工 作时，我确实会感到委屈，但我不能就此陷入压力大、情绪不稳的工作状态，我会马上调 整好心态，积极解决此事。具体我会这么做：

　　第一，自我反思，迅速调整状态。面对身份角色的转变，我的心态可能会不够稳定， 尤其是在面对较之前的岗位职责更加复杂且艰巨的情况下，压力感扑面而来。反思是不是 我没有注意沟通的方式，提建议过于直接，没有顾及他人感受;或者反思是不是由于我提 的很多建议考虑不够全面，在操作性上较差。所以我会认真反思我的做事风格与方式方法， 调整好自己的状态后，迅速投入工作。

　　第二，找到老同事，主动了解原因。我会找到老同事，主动与他们沟通交流当前的工 作进度。在沟通时，我会先表达对老同事的感谢和支持，肯定他们丰富的工作经验和成熟 的办事能力。然后问一问老同事目前工作的困难和想法，了解他们对我不信任和不配合工 作的原因。

　　第三，根据情况，针对性解决问题。如果我的工作分配出了问题，那么我会再次梳理 现有工作，争取按照原驻村书记的分配方式来，但如果人手不够，还希望老同事能够理解 当下工作的压力。如果他们质疑我的工作经验和工作能力，我也表示理解他们的担忧，但 是我也会向他们说明我能够胜任代书记的职责，请他们监督和批评。另外我也会主动学习， 将我在工作中看到的问题和遇到的困难，虚心向他们请教，和他们一起探讨解决问题的有效办法。

　　最后，我会将此次暂代书记一职的工作做好整理，总结工作中获得的成绩和不足之处。另外我也会抽闲暇时间看望原书记，希望他安心养病。同时，如果可以我也会择机向老书 记请教驻村工作的相关事宜，请他对我的工作多批评指正。

　　相信通过上述处理，一定能够圆满完成代书记的工作。在今后的工作中，我也会不断 精进工作技能，提升沟通协调能力，做一个真正为人民服务，让群众放心的好干部。