您当前位置:云南人事考试网 > 云南事业单位考试 > 备考指导 > 备考指导 >

云南省事业单位面试形式是什么?

2023-05-17 10:34:16 事业单位考试网 http://yn.huatu.com/sydw/ 文章来源：云南华图

★事业单位咨询\资料\备考群★

提交

【导读】云南华图考试网给大家分享【云南事业单位】的相关内容，希望对大家有所帮助。更多关于云南事业单位考试的相关内容请关注云南华图官网：https://yn.huatu.com/ ；微信公众号：ynhtjy

云南省事业单位面试形式是什么?

　　2023云南省事业单位笔试成绩预计在6月份中旬左右会公布，距离现在也就只有一个月左右时间了，等笔试成绩出完一个月左右接着就要进行面试，所以小伙伴们现在要提前准备事业单位面试了，今天云南华图教育的小编就给大家分享关于历年云南事业单位面试的公告什么时候发布，资格复审时间，面试时间，面试形式等内容，希望对大家有所帮助。点击查看：2023上半年云南省事业单位联考资格复审_面试公告汇总

时间	资格复审时间	资格复审/面试公告	面试时间	面试形式
2023年上	7月4日起	点击查看汇总	7月13日起	参考22年
2022年下	12月7日起	点击查看汇总	12月16日起	面试形式
2022年上	7月4日起	点击查看汇总	7月13日起	面试形式
2021年	6月24日起	点击查看汇总	7月下旬	面试形式
2020年	11月	点击查看汇总	12月	面试形式

　　根据2022年的情况来看，临沧和怒江两个地州去年和今年都是不面试的，其他地州市都是需要有岗位要进行面试的，上面小编给大家整理了各地州市的历年面试形式，大家可以做参考，方便大家更好的准备事业单位面试。【2023云南事业单位出成绩时间（6月上中旬）——资格复审时间（笔试成绩公布后半个月至一个月左右）——面试时间（资格复审完一个星期左右）】点击查看：2022上半年云南省事业单位资格复审面试时间汇总

【2023云南事业单位考试成绩查询入口】

　　接下来小编就带大家了解一下关于云南事业单位面试的考情考务情况分析，主要是事业单位资格复审公告、无领导小组面试形式、结构化面试形式、面试时间、面试公告、面试形式、资格复审相关、面试模拟考题等内容，欢迎大家查看!

事业单位结构化面试分值比例及建议

面试要素	权重	观察要点
综合分析	17%	对事物能从宏观方面进行总体考虑；对事物能从微观方面对其各个组成部分予以考虑；能注意整体和部分之间的相互关系及各部分之间的有机协调组合
求职动机	7%	现实需要与岗位情况；兴趣与岗位情况；成就动机与岗位情况；对组织文化的认同
举止仪表	8%	穿着打扮得体；言行举止符合一般的礼节；无多余的动作。
自我情绪控制	10%	在较强刺激情境中，表情和言语自然；受到有挑战性甚至有羞辱场合，能保持冷静；为长远或更高目标，抑制自己当前的欲望。
人际交往的意识与技巧	13%	人际合作主动；理解组织中权属关系（包括对权限服从、纪律等意识）；人际间的适应；有效沟通（传递信息）；处理人际关系原则性与灵活性结合。
计划、组织与协调	14%	依据部门目标，预见未来的要求、机会的不利因素，并做出计划，看清冲突各方面间的关系，根据现实需要和长远效果作适当选择，及时做出决策，调配人、财、物等有关资源。
应变能力	14%	有压力状态下；思维反应敏捷；情绪稳定；考虑问题周到。
语言表达能力	17%	理解其他人意思口齿清晰，流畅：内容有条理、富逻辑性；他人能理解并具有一定说服力，用词准确、恰当、有分寸

　　【题目】有人说，在工作中既要兼顾左，还要兼顾右。对此，你怎么看?

　　【参考解析】

　　《论语•庸也》：“中庸之为德也，其至矣乎。”中国人自古以来讲究中庸之道，为人处世均是如此，在工作中要兼顾左右，其实就是告诉我们要不偏不倚，养成折中调和的处世态度。

　　在工作中，往往我们会面对各种各样的矛盾和冲突，有些矛盾是可以化解的，而有些矛盾则难以化解。那么在这个时候就需要寻找一条中庸之道，兼顾左右，平衡利益。例如在解决城市治理问题的时候，从现实情况来看，很多小商贩也是基于生计才在街道摆摊，如果一味地没收摊贩的谋生工具，就会引发群众与政府之间的矛盾，甚至造成流血冲突事件。但是如果不管理，又会造成城市拥堵、城市环境脏乱差的问题，这个时候就需要我们找到一条中庸之道，既要顾及群众生计需要，又要兼顾城市管理。在很多城市，城市管理者都提倡人性执法、温情执法，这显然就是兼顾左右的一种体现。

　　兼顾左右也符合我国的传统文化。真理与谬误往往不是对立的，而是相互转化的，一味地强调左右就会造成偏差。中国文化发现这种问题后，从哲学层面提出了中庸之道，这种思维方式已经深入人心，成为中国人的一种共识。有了这种共识基础，我们在工作中也就找到了遵循之道，采取中庸的处世方式更有利于解决矛盾。

　　当然有人认为这是一种和稀泥的处世方式，我认为这种说法过于偏狭了，中庸之道不是说各打五十大板，而是基于多方利益的平衡之道，例如经济效益与生态效益的统一发展、短期利益与长期利益的协调等，合理运用折中调和的处世方式，是有利于矛盾的解决，尤其是在调解群众矛盾的时候，各退一步，更有利于解决问题。

　　中庸之道不是简单的对半分，因此在工作中要多学习，掌握矛盾论、辩证法等知识，这样才能真正做好工作。

2023云南省事业单位备考推荐
2023云南事业单位笔试成绩预约	2023云南事业单位资格复审/面试汇总
2023云南事业单位笔试成绩查询入口	2023云南事业单位公告职位表汇总
云南事业单位历年进面分数	2023年事业单位面试加油包￥1元