云南省交通科学研究院有限公司2021年上半年管理人员招聘公告（24人）

2021-02-08 16:23:39 云南人才招聘考试网 http://yn.huatu.com/shzp/ 文章来源：红河人才网

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【导读】面向社会招聘和校园招聘管理人员共计24人，其中社会招聘11人，校园招聘13人，具体招聘岗位、岗位资格条件等信息详见附件，报名时间：2021年2月7日至2021年2月23日18：00时止。

　　云南省交通科学研究院有限公司为云南省交通投资建设集团有限公司独立二级企业，是云南省交通投资建设集团有限公司信息中心，是国家高新技术企业和创新型试点企业，先后获得交通运输部“文明单位”、云南省“文明单位”等荣誉称号。

　　公司主要承担交通运输行业的重大科研工作，在交通运输工程、交通运输信息化、交通环保和生态恢复等领域开展咨询、设计、施工、监理、检测，以及高速公路管养维护、交通安全设施生产加工销售及工程施工等业务。公司以“面向云南交通、服务云南交通，为云南交通更美好持续贡献智慧”为使命，融入交通、服务交通、创新交通、超越交通，深入践行“科技立院、人才强院、制度建院、文化兴院”的核心价值，围绕“服务行业服务集团上水平、科研成果上层次、产业发展上台阶、文化建设上品位”的目标，通过40余年的积淀，营造了良好的创新和学术氛围，塑造了具有知名度和影响力的品牌，公司培养了一批以“国家和省级专家”、“教授级高工”为领军的专业化科技人才队伍。现有正式职工751人，正高级工程师31人，高级职称88人，中级职称190人。博士研究生3人，硕士研究生98人，大学本科360人。享受国务院政府特殊津贴1人，云南省有突出贡献优秀专业技术人才1人，云南省政府特殊津贴3人，全国劳动模范1人，全国交通技术能手1人，2名省委联系专家，2人被授予云南省交通科技英才称号，培养云南省科技厅科技创新人才2人，入选2020年云南省高层次人才培养支持计划“青年拔尖人才”专项1人。拥有一级建造师、造价师、监理工程师等各类执(职)业证书共计162人次，为公司创新驱动发展提供了人才保障。

　　公司拥有公路交通工程、消防设施工程、电子与智能化工程、机电工程、环保工程等7项专业承包资质;二三类公路养护工程资质4项;具有“计算机信息系统集成二级”“信息安全服务安全工程类一级”“交通建设工程监理”“交通工程专项检测”等50余项资质，获批 “云南省交通环境监测中心站”，通过了“质量、环境、职业健康安全管理”三体系认证。公司具有较强的科研实力，先后完成各类科研项目300余项，拥有发明、实用新型以及软件著作权专利80余项，获国家科技进步奖励3项、部省科技进步奖励55项、厅局级科技进步奖励53项，在工程建设领域先后获得 “中国建筑工程鲁班奖(国家优质工程)”、“国家优质工程金质奖”等省部级以上工程奖16项。

　　为广泛吸引人才，结合云南省交通科学研究院有限公司(以下简称“公司”)人才队伍建设需要和发展需要，决定公开招聘一批具有较强专业知识、管理能力和发展潜力的管理人才，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开、公平、公正原则;坚持德才兼备原则;坚持竞争、择优原则。

　　二、招聘岗位及招聘对象

　　面向社会招聘和校园招聘管理人员共计24人，其中社会招聘11人，校园招聘13人，具体招聘岗位、岗位资格条件等信息详见《云南省交通科学研究院有限公司2021年上半年管理人员招聘岗位表》(附件1)。

　　社会招聘对象为有工作经验的社会人员，校园招聘对象为2021年度本科及以上学历应届毕业生(含2020年、2019年毕业择业期内未就业的高校毕业生)。

　　三、报名条件

　　(一) 报考人员应具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法;

　　3.具有良好的品行和思想政治素质;

　　4.具有较强的工作责任心和业务能力;所学专业满足招聘岗位需要，招聘高校毕业生在校成绩优秀;

　　5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　6.具有符合招聘岗位所需的学历及专业要求;

　　7.社会招聘男性年龄不超过45周岁(1976年1月1日后出生)，女性年龄不超过40周岁(1981年1月1日后出生)，具有一级建造师证书或有博士学位者可适当放宽年龄限;校园招聘人员年龄不超过30周岁(1991年1月1日后出生)，博士毕业生可适当放宽年龄限;

　　8.校园招聘人员应满足应届毕业生条件，国家统一招生的普通高校毕业生离校时在择业期内(2年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，按应届高校毕业生对待;

　　9.按照招聘岗位要求，具有满足招聘岗位所需要的资格条件;

　　10.适应岗位工作需要的其他条件。

　　(二)具有下列情况之一的人员，不得报名：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的或被开除公职的;

　　2.有违法、犯罪或违纪嫌疑尚未查清的，或立案审查尚未结案的;

　　3.受党纪处分、政务处分、组织处理未满规定时限或处分尚未解除的;

　　4.招聘应届毕业生在校期间有3科及以上不及格重修或未取得毕业证、学位证的;

　　5.国家法律、法规或云南交投集团及云南省交通科学研究院有限公司规定不得报名的。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　报名时间：2021年2月7日至2021年2月23日18：00时止。

　　报名方式

　　报名采用网络报名的方式，应聘者通过指定报名系统(报名链接：http://112.112.16.146:8889/zp.html)报名。应聘者报名时须准确、真实填写个人信息、提交相关证明材料，云南省交通科学研究院有限公司不接受除此之外任何形式的报名，不按要求投递的不予受理。

　　报名要求及须提交的资料

　　(1)每名应聘者限报一个岗位，且不得重复报名。

　　(2)应聘者需按要求提交如下资料：

　　a.校园招聘岗位应聘者按要求填写《云南省交通科学研究院有限公司管理人员校园招聘报名表》，上传本人免冠近照、身份证、毕业证及学位证、报到证(2021届暂未取得毕业证/学位证/报到证的，上传就业推荐表及手写签字的学历承诺书(附件2))、经学校认可(盖章)的最高学历入学以来所有考试科目成绩单和在校期间取得的获奖证书等扫描文件。

　　b.社会招聘岗位应聘者按要求填写《云南省交通科学研究院有限公司管理人员社会招聘报名表》，上传本人免冠近照、身份证、毕业证、学位证、证明工作经历的相关材料(劳动合同或相关工作证明材料)扫描文件，以及所有可用作证明的自荐材料(如职业资格证、职称证、获奖证书、聘用证书、任职文件、科技成果、论文等)扫描文件。

　　(3)所有应聘材料不予退还。

　　(4)报考人员有义务如实提交有关信息和材料。凡本人填写、提交信息错误的由本人自行负责;填写信息弄虚作假的，一经查实立即取消考试资格或录用资格。报名时与考试时使用的身份证必须一致。

　　(二)资格审查

　　根据应聘者网络报名填写的信息和提供的材料，由云南省交通科学研究院有限公司委托前程无忧根据报考岗位的资格条件进行资格初审和资格复审。

　　资格初审

　　满足本公告报名基本条件且同时满足报考岗位资格条件(具体岗位资格条件参见《云南省交通科学研究院有限公司2021年管理人员招聘岗位表》(附件1))的视为资格初审合格。

　　资格复审(现场确认)

　　由公司委托前程无忧对资格初审合格的应聘者进行资格复审和现场确认。应聘者本人(或持本人委托函的其他人)须持身份证及网络报名时提供的相关证明材料原件进行现场复审，并签署相关承诺文件。资格复审(现场确认)时间、地点另行通知。

　　笔试人选的确定

　　资格复审合格的应聘者，均可作为笔试人选参加笔试和职业性格测验。当某一招聘岗位资格复审合格人数小于3人时，可取消本岗位招聘。

　　以下情形认定为资格复审不合格：

　　(1)现场确认资料与报名提交材料不相符的;

　　(2)在资格复审期间无法按时提交相关证明材料的，或未按时参加资格复审的;

　　(3)资格复审中不满足报考条件的;

　　(4)在资格复审现场违反相关规定的;

　　(5)云南省交通科学研究院有限公司认定为资格复审不合格的。

　　(三)准考证打印

　　资格复审合格的应聘者，由前程无忧统一发送准考证至应聘者提供的报考邮箱中，由应聘者自行打印保管。

　　(四)笔试和职业性格测试

　　笔试、职业性格测验时间及地点

　　时间: 具体以准考证注明时间为准。

　　地点：具体以准考证注明地点为准。

　　笔试重点考察应聘者的岗位履职能力和专业水平。笔试按百分制标准评分，笔试成绩占综合成绩的50%。

　　职业性格测验主要对应聘者职业心理健康、人岗匹配度、胜任能力、职业性格特征进行测验。职业性格测验不占综合成绩分数，但测验结果≤警戒线水平(48分)的不能进入面试。
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　　(五)面试

　　面试人选的确定

　　职业性格测验分数>48分且笔试成绩≥60分的，根据笔试成绩排名高低，按本岗位计划招聘人数3倍上限择优确定面试人数和面试人选(若存在3倍范围内有满足面试人选笔试分数并列的，则分数并列的人员均进入面试)。若面试人员小于本岗位计划招聘人数3倍时，按实际进入面试人数开展面试;无满足面试条件的人员时，取消本岗位招聘。

　　当面试人选放弃面试资格时，可按照笔试成绩排名高低依次递补面试人选，但其笔试成绩须≥60分，且职业性格测验分数须>48分。

　　面试时间、地点由前程无忧另行通知。

　　面试旨在考察应聘者的综合素质、专业知识和业务能力，根据岗位履职能力要求，由公司对应聘者能力和素质进行综合评判。面试按百分制标准评分，面试成绩占综合成绩的50%。

　　信用承诺

　　面试时应聘者须提供中国人民银行征信系统出具的本人信用报告，并出具遵纪守法承诺书。有严重失信或犯罪记录等有云南交投集团及云南省交通科学研究院有限公司规定不能录用情形的，取消其面试资格;拒绝或未按规定提供材料的视为放弃面试资格;应聘者录用后发现有严重失信或犯罪记录等有云南交投集团及云南省交通科学研究院有限公司规定不能录用情形的，由录用单位与其解除劳动合同。

　　(六)综合成绩计算方法

　　综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　(七)确定拟录用人选和递补录用人选

　　拟录用人选的确定

　　根据应聘者综合成绩和排名，按拟录用人选人数≤本岗位计划招聘人数的原则确定拟录用人选。如出现综合成绩相同情况，依次按照面试分数、职业性格测验匹配度由高到低的顺序确定排名先后。

　　当拟录用人选自愿放弃录用资格时，公司可根据本岗位面试人员综合成绩排名顺延递补拟录用人选。综合成绩<60分的，不能递补为拟录用人选。

　　递补录用人选的确定

　　在拟录用人选确定后，公司可根据本岗位其他面试人员综合成绩排名，设递补录用人选，递补录用人选人数≤本岗位计划招聘人数。是否设递补录用人选，由公司根据面试人员综合能力素质确定。综合成绩<60分的，不能作为递补录用人选。

　　当招聘岗位拟录用人选自愿放弃录用资格时，公司可按递补录用人选综合成绩排名高低顺序依次递补拟录用人选，递补人员资格在公示结束后60天内有效。

　　(八)录用公示

　　经公司会议审定的拟录用人选、递补录用人选，在云南交投集团官网进行为期7天的公示。

　　五、体检