2017年玉溪市事业单位公开招聘工作人员公告（第三批）【新招302人】(2)

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　　(三)笔试

　　招聘岗位人数与通过资格审查并交费的人数比例达到1∶3方可开考(不限开考比例的岗位除外)，达不到的取消该招聘岗位或递减该招聘岗位人数，被取消招聘岗位的报考人员不可再报本次招聘的其它岗位，请考生慎重选择报考岗位。

　　笔试科目：职业能力测验，笔试满分100分,后续考试各环节满分100分。笔试时间为2017年9月23日上午9:00-11:00,打印准考证时间为2017年9月21日至开考后半小时。笔试考点按岗位所属县区分设，笔试地点详见准考证。

　　2017年玉溪市事业单位公开招聘工作人员考试不指定辅导用书，未委托任何培训机构开展考前培训。社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站、书籍材料或发送QQ信息、微信、手机短信等均与本次招聘工作主管机关无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　(四)资格复审

　　按笔试成绩高分到低分顺序以招聘岗位人数1∶2(部分岗位按1∶3，详见岗位表)的比例确定进入资格复审人员，若招聘岗位人数与实际参加笔试人数达不到上述比例的招聘岗位参加笔试考生全部进入资格复审。

　　资格复审必须在规定时间内携带毕业证、身份证，及与报名岗位要求相关的证书、证明等资格复审材料参加，机关事业单位在编在职人员须提供所在单位、主管部门及组织人社部门同意报考证明(具体样式见附件)，公务员还须提交放弃公务员身份承诺书。服务基层四类人员须提供所在单位(村镇)及主管部门同意报考证明。

　　资格复审材料验原件，交复印件。不按规定参加资格复审的考生,视为自动放弃。资格复审不合格或放弃资格复审的考生依次进行两次递补。资格复审合格的考生进入后续考试，若资格复审合格但在后续考试前放弃的考生，不再递补。

　　资格复审及后续招聘环节有关事项，市直事业单位由市级通知并组织实施，县区、乡镇事业单位由各县区通知并组织实施。

　　(五)后续考试环节

　　各招聘岗位后续考试方式及所占综合成绩比例等见附件。后续考试时间、地点等有关事项于资格复审时通知。

　　(六)确定拟聘用人员

　　综合成绩满分100分，按不同岗位要求加权计算得出。各考试环节成绩及综合成绩分别按四舍五入保留两位小数计算。按综合成绩从高分到低分依序确定拟聘人员，综合成绩并列的，按笔试成绩排序;笔试成绩并列或免笔试的，按专业技能测试成绩排序;若仍并列，采取加试方式解决。对划定分数合格线的岗位，相应成绩须达到合格线方可确定为拟聘用人员。对未划定分数合格线的岗位，实际等额参加结构化面试、无领导小组讨论或专业技能测试的考生，须达到70分方可确定为拟聘用人员。

　　(七)体检

　　由各县区、招聘单位组织拟聘用人员体检，体检参照公务员录用通用体检标准执行，并可结合行业和岗位特点做补充要求。首次体检不合格，在5个工作日内由考生本人提出书面申请，可到上一级医疗机构进行一次全面复检，复检结论为最终体检结论。体检费由考生自理。拟聘用人员体检不合格或放弃体检,由招聘单位与主管部门报招聘工作主管机关决定是否递补。

　　(八)考察

　　由招聘单位对拟聘用人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，全面掌握了解拟聘用人员的现实情况，并对拟聘用人员资格条件进行复查。若有玉人社发〔2012〕54号文件规定的10种情形之一或不符合本公告及岗位要求条件的，考察不合格。拟聘用人员考察不合格或自行放弃考察的考生，由招聘单位与主管部门报招聘工作主管机关决定是否递补。

　　(九)公示

　　体检及考察合格的拟聘用人员在玉溪人才网进行公示。公示期为7个工作日。

　　(十)聘用

　　拟聘用人员公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清问题后再决定是否聘用。

　　拟聘用人员在接到通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。聘用期间的工资及福利待遇按国家有关规定执行。根据相关文件规定，新招聘的乡镇事业单位人员在乡镇的最低服务年限为5年(含试用期)，有最低服务年限的岗位按实际岗位要求执行。

　　应聘者在报名后至聘用之前已被其他单位录用为公务员(参照管理单位工作人员)或聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　三、纪律要求

　　(一)报考人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。

　　(二)报名后，报考人员应注意及时登陆玉溪人才网了解考录工作进程和有关事项的通知，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。

　　(三)对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员，取消考试或聘用资格，并视情节轻重给予禁考等相应处罚。

　　(四)笔试后在后续招聘环节中放弃的报考人员应当由本人向招聘单位出具书面或其他方式说明。

　　(五)凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在招聘过程中，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

　　(六)在招聘过程中如发现不符合条件的人员，招聘工作主管部门可随时中止或取消其报考资格和聘用资格。

　　(七)招聘工作由纪检监察等部门监督。

　　四、报名咨询电话

　　市直各单位：

　　中共玉溪市委党校 ：0877-6988056

　　玉溪市妇幼保健计划生育服务中心：0877-2023685

　　玉溪市审计局：0877-2057736

　　玉溪市粮食质量监测中心：0877-2026657

　　玉溪市土地储备中心：0877-2664435

　　玉溪市规划局总规划师办公室：0877-2664423,2664416

　　玉溪市电子政务网络管理中心：0877-2070867

　　玉溪技师学院 玉溪工业财贸学校：0877-2041218

　　玉溪农业职业技术学院：0877-2991901，2991922

　　玉溪市人民医院：0877-2036632

　　玉溪市国土资源局红塔分局执法监察大队：0877-2026442

　　玉溪市红塔区不动产登记中心：0877-2026442

　　玉溪广播电视台：0877-2024268

　　玉溪市五脑山广播电视发射台：0877-2023409

　　玉溪市照壁山广播电视发射台：0877-7011480

　　玉溪市广播电视安全播出监测中心：0877-2028455

　　玉溪市文化广播电视局总编辑室：0877-2031334

　　玉溪市广播电视总工程师办公室：0877-2017030

　　玉溪花灯戏(国家非物质文化遗产)传承保护展演中心：

　　0877-2037380

　　玉溪滇剧(国家非物质文化遗产)传承保护展演中心：

　　0877-2027567，13887766067

　　玉溪市城市节约用水管理中心(玉溪市市政设施建设管理服务中心)：0877-2664197

　　玉溪市住房公积金管理中心元江管理部：0877-8889369

　　玉溪市军队离退休干部休养所：0877-2026578

　　玉溪市社会福利服务中心：0877-6571574

　　玉溪市水土保持工作站：0877-2037428

　　玉溪市水利局地方电力管理站：0877-2037428

　　玉溪市水利电力勘测设计院：0877-2023475

　　玉溪市农产品质量安全检验检测中心：0877-6563796

　　玉溪市动物疫病预防控制中心：0877-2026710

　　玉溪市农经站：0877-2010371

　　玉溪市保密技术检测销毁中心：0877-2025422

　　玉溪人才网：0877-2071327

　　各县区：

　　红塔区：0877-2025135

　　江川区：0877-8019970

　　澄江县：0877-6911718

　　通海县：0877-3029122

　　华宁县：0877-5017834

　　易门县：0877-4967669

　　峨山县：0877-4013003

　　新平县：0877-7015696

　　元江县：0877-6013795

　　监督电话：

　　市直：0877-2030961

　　红塔区：0877-2023853

　　江川区：0877-8011802

　　澄江县：0877-6918565

　　通海县：0877-3029095

　　华宁县：0877-5011144

　　易门县：0877-4967026

　　峨山县：0877-4065605

　　新平县：0877-7771540

　　元江县：0877-6515273
2017年玉溪事业单位岗位表在线版查看

　　附件：1、2017年玉溪市事业单位公开招聘工作人员岗位表(第三批)

　　2、2017年玉溪市事业单位公开招聘工作人员报考指南

　　3、同意报考证明(样式)

　　4、云南省2017年度公务员录用考试专业指导目录

　　中共玉溪市委组织部 玉溪市人力资源和社会保障局

　　2017年9月4日

（编辑：云南华图）