保山市事业单位农业环境保护监测站2017年直接到高等院校公开招聘公告

根据中共保山市委组织部、保山市人事局、保山市公安局《关于转发人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的通知》（保人联发〔2006〕11号），中共保山市委组织部、保山市人力资源和社会保障局、保山市公安局转发《中共云南省委组织部云南省人力资源和社会保障厅  云南省公安厅关于印发〈云南省事业单位公开招聘工作人员办法〉通知》的通知（保人社联〔2016〕24号）等文件精神，经市人民政府批准，现将保山市农业环境保护监测站2017年公开招聘专业技术人员的有关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开。

二、招聘岗位

    三、招聘条件

    （一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱农业事业，有志从事农业工作；

    （二）遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神；

    （三）身体健康；

（四）具有岗位所需的文化程度、专业技能和工作能力；  

（五）符合应聘岗位的具体要求，具备应聘岗位所需要的其他条件。

四、招聘程序

（一）发布公告：2017年3月1日在保山人力资源和社会保障网、保山先锋网、保山农业信息网发布招聘公告。

(二）报名时间和地点：2017年3月11日上午9:00-11：30，在云南农业大学西区西苑图书馆前现场报名。报名时需提供学生证、身份证及《大中专毕业生就业推荐表》、《就业协议》等相关证件原件及复印件一份。

    （三）确定面试人员：根据报名情况，经招聘小组查阅个人信息和面谈，按岗位招聘人数1:2的比例择优确定进入面试人员，达不到比例的按实际报名人数进行面试。

    （四）面试时间和地点：另行通知。面试时考生须按照规定时间到达面试地点，无法联系或未按要求按时到场的考生，视为自动放弃面试。

（五）面试：采用结构化面试的方式进行。考官由组织人社部门、用人单位及主管部门有关人员组成，同一岗位使用同一套题，实行量化打分，75分及以上为合格。面试结束当场宣布成绩，如同一岗位拟聘用人员面试成绩相同，则加试一题。

（六）确定聘用对象：在面试成绩合格的人员中，按岗位成绩由高到低择优确定拟聘用人员。由保山市人力资源和社会保障局、保山市农业局和招聘单位与被招聘对象现场签订聘用协议书，签约人员需交近期彩色免冠大一寸照片4张。聘用后待遇按国家关于事业单位新聘用人员的相关政策规定执行。

五、纪律要求

    （一）对违反纪律和弄虚作假的考生，取消拟聘用资格。

    （二）坚持回避制度。工作人员与应试人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的，实行回避。

    （三）遵守考试纪律，保守工作秘密。     

（四）工作人员应认真履行好职责，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。

    六、联系人及联系方式

保山市农业局

杨老师  0875-2122016     13987575806  

邮箱：bssnyjrsk＠163.com

保山市农业环境保护监测站

杨老师  0875-2213733      13033320230

中共保山市委组织部

曾老师  0875-2122559    18087509696

    保山市人力资源和社会保障局

李老师  0875-2162447     13308759269

                     中共保山市委组织部

  保山市人力资源和社会保障局

 保山市农业局

                     2017年3月1日

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